会社名：株式会社ヒューマレッジ
職種：教室長・教師,
仕事内容
「木村塾」「私立中学受験SEED」のいずれかで、文系講師もしくは理系講師として小・中学生を対象に授業を担当して頂きます。1クラスにつき生徒は約20名、完全学力別のクラス編成です（1学年で2～8段階）。木村塾独自のメソッドを学んで頂きながら、ホームルームの実施やコーチングなども担当して頂きます。
※基本的に教育・学習指導が業務のメインのため、他塾のような営業ノルマなどはありません。マネジメント業務もなく、生徒の成長のために集中して頂ける環境と言えるかと思います。
■働く環境としての魅力
完全週休二日制（土日休み可）／35年連続増収／業界トップクラスの給与水準
今年度は34校舎で生徒数9200名（12月末現在）在籍、1校舎の平均生徒数が270名を超えているのが当社の大きな特徴です。
1校舎あたりの平均生徒数は業界平均で100名と言われており、当社はその2.5倍以上の高い収益体質です。
■同社の特徴：充実した手厚い教育研修がある為、未経験者も安心して就業できます。
「人づくり」を信条とする同社の理念を理解してもらうため、入社後、約1週間の座学研修を実施します。その後、配属校での実務研修（事務処理や指標のつけ方、入塾希望者への応対スキル等の習得）を行います。教室担当者の85％は、異業種からの転職者になり、未経験から成長できる環境です。
【木村塾とは】
代表の木村吉宏が尼崎市の塚口で立ち上げた個人塾から始まった学習塾です。
当時「絶対に生徒を見捨てない」という理念を掲げ始まった当社も創業から35年になり、今では34校舎を運営する塾になりました。
「塾は勉強の場であると同時に人創りの場である」をモットーに、「社会に出て活躍できる人材を輩出」
つまり、「生徒たちの人としての成長」にこだわり続ける学習塾として成長してきました。
【未経験者歓迎／第二新卒歓迎／完全週休二日制（土日休み可）／35年連続増収／業界トップクラスの給与水準／人間教育に携われる】
今年度、34校舎で生徒数9200名（12月末現在）在籍、1校舎の平均生徒数が250名を超えているのが当社の大きな特徴です。
1校舎あたりの平均生徒数は業界平均で100名と言われており、当社はその2.5倍にあたり、高い収益体質です。
また、少子化といわれる中、生徒数が創業以来34年連続増加、8年連続10％以上増という安定的成長を遂げています
※生徒数増加率の業界平均は3％
■同社の特徴：充実した手厚い教育研修がある為、未経験者も安心して就業できます。
「人づくり」を信条とする同社の理念を理解してもらうため、入社後、約1週間の座学研修を実施します。その後、配属校での実務研修（事務処理や指標のつけ方、入塾希望者への応対スキル等の習得）を行います。教室担当者の85％は、異業種からの転職者になり、未経験から成長できる環境です。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 【就業時間】13：30〜22：30 【実働】8時間00分 【休憩】60分 |
| 平均残業時間 | 月15時間程度 |
| 勤務地 | 大阪府、兵庫県 |
| 詳細 | 【兵庫県】尼崎市・伊丹市・西宮市・宝塚市 【大阪府】豊中市・池田市・吹田市 |
| 給与 | 年収 300万円〜500万円 ※賞与比重の高い給与体系 |
| 詳細 | 【モデル年収】 ●620万円（月給35万円＋賞与／33歳／入社10年目） ●560万円（月給32万円＋賞与／30歳／入社7年目） ●520万円（月給27万円＋賞与／27歳／入社5年目）【月給】 基本給 230,00円～400,000 固定残業代等の諸手当を含む 【キャリア例】総合職→校舎長→上席校舎長→部長職→役員 |
| 昇給・賞与 | 昇給：年１回 賞与：2020年度実績 平均 5.0ヶ月/年 |
| 休日・休暇 | 年間休日：１１０日 （５日間の有給消化義務は別途にて取得） ●GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ●完全週休2日制（土・日または日＋平日1日） ※希望は極力考慮します。 有給 ６ヶ月時点で５日付与（出勤日数により変動あり） |
| 福利厚生 | 【手当】役職手当、残業手当、交通費(全額支給)、家族手当 【保険】雇用保険、厚生年金保険、労災保険、健康保険 【その他】退職金 ●育児休暇・産休制度有 |
企業情報
| 会社名 | 株式会社ヒューマレッジ |
| 本社住所 | 530-0057 大阪府大阪市北区曽根崎二丁目１２ー７ 清和梅田ビル１１階 |
| 代表者名 | 木村吉宏 |
応募方法
| 応募用求人ID | 25479 こちらのIDを応募画面にご入力下さい。 |
| 応募方法 | □■『求人Bank.』の応募フォームをご利用ください。■□ 『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 |
| 選考プロセス | 書類選考、面接 |
| 選考フロー | ① カジュアル面談 ⇓ ② 一次選考：オンライン面接 ⇓ ③ 最終面接：模擬授業+面接 （運営職は面接のみ）※カジュアル面談は、原則実施。ただし、一次面接が直近の日程ですぐに実施が出来て、効果的という判断になれば、直接一次面接にお越しいただくこともあるかと思います。 |
