会社名：株式会社テレビ朝日ミュージック
職種：購買・調達・MD・バイヤー・店舗開発,マーケ・広告宣伝・販促・PR
仕事内容
【仕事内容】
当社所属アーティストのグッズはもちろん、他企業とのコラボグッズや、他社アーティスト／イベントのグッズ制作提携等、様々なグッズ制作の企画・制作・販売・管理まで、一貫したディレクションをお任せします。
世の中の動きを敏感にキャッチしながら、ブランディングに沿ったグッズを企画制作し、有効なプロモーションの実行から販売・収支管理まで行うポジションです。
既存の販路に囚われない新たな市場開発（グッズの売り方）にも、ぜひチャレンジしていただきたいと思っています。
＜具体的な業務内容＞
※ ◎部分は、より上流の内容となるため、経験 5 年以上の求人でより求めたい部分となります。
●担当アーティストグッズ／イベントグッズの企画立案
◎販売/PR/マーケティング戦略の立案と実行
●商品デザイン修正
※デザインは基本的には外注していますので、制作会社やデザイナーから上がってきたデザイン案に対し、修正指示をおこなっていただくかたちです。
●生産管理・収支管理・商品／在庫管理
●イベント／ライブ会場での商品販売（アーティストの規模にもより毎回ではありません。）
●EC サイト運営
◎新規市場の企画・開発（販路開拓） 等
最初は未経験の工程・業務があっても大丈夫です！担当アーティストを決め、先輩スタッフのサポートのもと、できる業務からお任せしていきます。
「品質」「納期」「コスト」をコントロールする必要はありますが、グッズ制作においては、作るものの枠や縛りがありません。
お客様が所有・使用することに価値を感じるグッズを、自由な発想で企画・制作することができ、グッズを通したブランディング・プロモーション戦略の立案や、新たな市場の開発など、多岐にわたる経験が得られるポジションです。
既成概念に囚われない新たなグッズビジネスのカタチを創造し、拡大していっていただける方、ぜひご応募をお待ちしています！
【部署について】
・部長：女性(30 代中盤)、メンバー6 名(女性 4/男性 2) ※40 代 1 名、30 代 2 名、20 代 3 名
・週に 3 回まで在宅勤務を併用しながら勤務しています（現状の勤務形態となります）。
同社はテレビ朝日100%出資の音楽出版社として、音楽著作権等の権利ビジネスに始まり、
現在ではトータルエンターテインメントカンパニーとして、エンターテインメントに関わるあらゆる事業を展開しています。
音楽著作権の権利ビジネスやタイアップ業務はもちろん、
アーティスト発掘やマネージメントおよび楽曲制作、ライブや舞台制作等のイベント事業、
マーチャンダイジング事業、WEB企画運営やファンクラブ運営、番組制作など、常に現状に留まることなく、
エンタメ業界における未知の領域に挑戦し続けています。
■テレビ朝日 100％出資子会社のため、安定した経営基盤がある。
■1970 年の創業時から行ってきた楽曲の著作権管理・運用ビジネスに加え、アーティスト各種コンテンツビ
ジネスを展開しており、事業面においても、安定×挑戦を実践している。
（コロナ渦においても、権利ビジネスで安定的な収益があるため、安定した経営を続けています。）
・年齢・社歴・ポジションに関わらず、良いアイデアは積極的に採用していく風土があります。
既成概念に捉われず、様々なアイデアを自ら提案し、周囲を巻き込みながら、能動的に仕事をしたい方に
は働きがいのある会社です。
・働きやすいオフィス環境：六本木駅直結のビル内にあり通勤にも便利です。近代的なエントランス、全員
の顔が見渡せるワンフロアのオフィスや全ての内装が異なる会議室など、社員の創造力・発想力を最大限
に引き出すための環境があります。
募集要項
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働 8 時間） ※業務により変動あり |
| 平均残業時間 | 応募時に確認をお願いいたします。 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 詳細 | 本社 / 東京都港区六本木６-２-３１ 六本木ヒルズノースタワー１２階 ※転勤はございません |
| 給与 | 年収:350 万円～600 万円万円〜万円 |
| 詳細 | 年収:350 万円～600 万円 ※月々12 分割した金額を支給いたします。 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。■交通費全額支給（六本木駅より 50km 圏内） ■プレイヤークラス：350 万円～550 万円 ※必須要件の経験 3 年以上の求人 ■プロフェッショナルクラス：510 万円～600 万円 ※必須要件の経験５年以上の求人 |
| 昇給・賞与 | ※賞与制度：あり（決算賞与／年 2 回 ※支給日に勤続 1 年以上となる従業員） （直近の支給実績：2022 年 11 月：基準月額報酬（手当は含まない）×2 か月分） |
| 休日・休暇 | ■完全週休 2 日制(土・日) ■祝日 ■年間休数:125 日 ■年末年始休暇・有給休暇・その他特別休暇(夏季休暇、誕生日休暇、勤続年数による特別休暇 等) |
| 福利厚生 | ＜待遇・福利厚生＞ ■テレビ朝日健康保険組合提供各種サービス利用可能(健康診断/35 歳以上人間ドック、インフルエンザ予防接種、歯科検診、各種レジャー・宿泊等の割引・優待利用可能なベネフィットステーション加入) ■自社所有の保養所利用可能（越後湯沢・熱海） ■スポーツジム割引制度あり ■食事代補助あり(テレビ朝日社員食堂)＜各種制度＞ ■育児時短勤務制度 ■介護・子育て支援制度(介護休業、産前・産後休暇、育児休業、各種祝金等) ■人事評価制度 ■功労表彰(個人・部署・チーム) ■社内研修(新入社員研修・著作権研修 等) |
企業情報
| 会社名 | 株式会社テレビ朝日ミュージック |
| 本社住所 | 東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー12階 |
| 代表者名 | 吉田真佐男 |
応募方法
| 応募用求人ID | 6788 こちらのIDを応募画面にご入力下さい。 |
| 応募方法 | □■『求人Bank.』の応募フォームをご利用ください。■□ 『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 |
| 選考プロセス | 書類選考,面接,適性検査 |
| 選考フロー | ・書類選考 ・面接：2回ー3回 ・内定*筆記試験が発生する場合もございます。 |
